会社は理不尽な組織  20代、30代のビジネスパーソンに伝えたい。

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  • Опубликовано: 21 ноя 2024

Комментарии • 7

  • @今井スマッシュ
    @今井スマッシュ 4 месяца назад +3

    ラヂオさんがおっしゃるメッセージは人生に関わる大切な部分ばかりです、私の様な爺はいいですが若い人達には大切なメッセージです、今は分からないが何れ気づくと思います。
    ラヂオさんのメッセージで人の評価は働く会社で事なく仕事をこなす事は当たり前、困った時に臨機応変に対応出来る人か高評価です、納得ですよ。

  • @Nyanko2
    @Nyanko2 4 месяца назад +3

    ラヂオさん、ズームしないで〜吸い込まれる〜😆凄い相乗効果と言うか説得力と言うか…(笑)
    私もラヂオさんと同じく理不尽な事があった翌日の朝、出勤と同時に社長に『辞めます』と告げて出て行きました。
    10年勤めた不動産会社で専任の宅地建物取引士をしてた時の事です。
    仲介業者に支払う手数料の事で、私に何も告げず社長があまりにも理不尽な事をしたので、ブチキレました💢
    翌朝私は契約に必要な私の印鑑を全て持って会社を出て、その足で宅建協会に向かい退職の手続きを済ませました。
    新しい取引士を探して登録するまで契約するのに困ったと従業員から聞きました😁
    普段は温厚な性格⁉️なので、こんな事しないんでけど…😁キレる💢ってこう言う事ですね😆
    ラヂオさんの言うように、自分で何か始められたら良いのだけど、そんな技量はないし。
    それでも今のお仕事は自分に向いていて笑顔になれるので、多少の理不尽な事は受け入れられてますけれど…。
    やっぱり企業(経営者)って理不尽なものなんですね(笑)
    追伸
    『オマエ嫁さんと仕事のどっちが大事なんや』この言葉は昭和時代なら普通に言われていて、家庭を顧みない夫(父親)が出来上がったのかも。
    今は言ってはいけない言葉になりましたね。

    • @今井スマッシュ
      @今井スマッシュ 4 месяца назад +1

      ラヂオさんの言い分ごもっともです、私の 働いてた会社同じでした、人事考課をしてる会社でした、私はほどほど仕事が出来る人、人柄が良い人に高評価したら、上司は出来てた当たり前だ、困った時に臨機応変に対応出来る人間が高評価なんだ、ラヂオさんのおっしゃる事に再納得してます。
      私の過去のモヤモヤを自分の 経験上を分かりやすく説明してくれてるます、経験者は語る大切なメッセージをありがとうござす。

  • @Mak-Yokohama
    @Mak-Yokohama 4 месяца назад +3

    ラヂオ先生のおっしゃる通りです😊日本だけではないのですね😂

  • @start_from_kobako
    @start_from_kobako 4 месяца назад +2

    おはこんばんは~🍀
    私事ですが、直属の上司にはめぐまれていましたが、同僚や組織のやり方にストレスを感じたとき、転職していましたね。まあ、自分のやりたいことに合わせて転職したのしたけどね!😂

  • @indexmisuzubluebird
    @indexmisuzubluebird 4 месяца назад +2

    こんにちは
    嫌な上司や会社だからと言って簡単に辞めることができない若い人も多いのかと思います。
    ハーバードの年間の学費は900~1300万円だそうです。(親の収入によって金額が違う)
    それを卒業後自ら返済している社会人も多く、社会問題にもなっていますね。
    だめなら他に行くか、自分一人で起業すればというのも一つの考え方ですが、
    自分がやっている仕事の肝がわからない限り、どんなにデータを集めても成功する確率はかなり低いように思います。
    実際自分の会社にも銀行から転職してきた人がかなりいましたが、自分が銀行に守られて仕事をしていたことに気づかず、ほとんどが1年ほどで退職していきました。
    なのでどこかで自分を圧縮して仕事に専念しなければならない時があると思います。
    もう30数年前とは時代も違いますし、今回の動画内容が理不尽に思う若い人もいるのではないかと思いました。
    長文失礼しました。

  • @rika-0514
    @rika-0514 4 месяца назад +2

    こんばんは♪
    私の息子は27歳、11月で28歳になります。
    先日、家飲みしながら『会社って理不尽だよ…』と愚痴ってました。
    「組織の中にいればいくらでもあること。それがイヤで転職したところでまた違う理不尽にぶつかるから。」って話をしたばかりなので、デジャヴみたいです😆
    私は使えない上司と思われてないか不安になりました。
    たぶん、うちのスタッフたちは、しょうがないな〜って許してくれているんだと思い込むことにしました😅